PortalCodulMuncii.ro - Codul muncii, Asigurari Sociale, Resurse Umane si Salarizare
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 3 Aprilie 2025
Un produs marca Rentrop&Straton
PortalCodulMuncii.ro iti ofera:
  • Consultanta in scris
    Consultanta personalizata, oferita de specialisti - 25 de experti sunt la dispozitia ta - primesti raspuns in maximum 72 ore!
  • Intrebari si raspunsuri
    O baza de date cu peste 68.000 intrebari si raspunsuri din legislatia muncii.
  • Consultanta prin telefon
    Consultanta personalizata telefonica in fiecare marti, in intervalul orar 15.00 - 17.00, asigurata de cei mai buni consultanti in domeniul legislatiei muncii.
  • Disponibilitate
    Acceseaza ORICAND informatia dorita din portal, fiind membru cu drepturi depline. Cu o simpla conexiune de Internet, poti accesa PortalCodulMuncii.ro de pe computerul personal, tableta sau smartphone!

  • Newsletter GRATUIT
  • Aboneaza-te GRATUIT la newsletter-ul PortalCodulmuncii.ro.
     
    Primesti direct în casuta ta de e-mail o sinteza a contraventiilor reglementate în legislatia muncii. Aboneaza-te acum si primesti GRATUIT Raportul Special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare".
    3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare
    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016


Ultimele Intrebari si raspunsuri

Apr032025

Fisa postului ambalator manual

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 03 Apr 2025
Intrebare: Va ros sa ma ajutati cu fisa post pentru AMBALATOR MANUAL - COD COR 932101.
Apr032025

Fisa postului pentru ciontolitor transator carne

de Andreea Voiculescu valabil la 03 Apr 2025
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu draft de fisa de post pentru pozitia "751102 - ciontolitor transator carne". Multumesc!
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
 
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
 
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!

- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR

Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
 
Sunt de acord cu termenii si conditiile site-ului!
Conform cerintelor Regulamentului UE 679/2016 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele din formular in scopuri comerciale.
Apr032025

Cetateni NON-UE. Obligatii de informare IGI

de Gabriela Dita valabil la 03 Apr 2025
Intrebare: Doresc sa angajez un cetatean strain, cetatean NON-UE, din Siria. Intrebarea este: trebuie sa informez IGI in termen de 10 zile privind angajarea, modificare si inceatare contract de munca? La toti cetatenii NON-UE trebuie sa fac aceste informari referitoare la contractul de munca?
Apr032025

Stipularea clauzei penale in CIM

de Gabriela Dita valabil la 03 Apr 2025
Intrebare: Angajatorul poate insera in clauza de confidentialitate sume in lei/euro sau procent din val. unu contract sau aceste sume "daune- interese" pot fi stabilite doar de instanta?
Apr022025

Zile libere de sarbatoare legala 2025. Cult musulman

de Gabriela Dita valabil la 02 Apr 2025
Intrebare: Suntem o agentie de turism si am dori sa stim in cazul unui angajat de cult musulman care sunt zilele libere legale in 2025 pe care trebuie sa i le acordam, in conditiile in care aceasta benficiaza si de liberele legale ale cultului ortodox. Au dreptul atat la sarbatorile cultului ortodox cat si la sarbatorile cultului musulman?
Apr022025

Angajare intr-un salon de coafura pe functia de ucenic

de Adina Popescu valabil la 02 Apr 2025
Intrebare: Dorim angajarea unei persoane intr-un salon de coafura pentru activitati ce tin de coafura. Avand in vedere ca persoana respectiva nu are studii de specialitate, poate fi angajat ca UCENIC? E necesar in acest caz intocmirea unui contract de ucenicie sau se poate intocmi contract individual de munca si cu functia de UCENIC?
Apr012025

Cadouri in bani in suma de 300 lei acordate salariatilor de Paste

de Gabriela Dita valabil la 01 Apr 2025
Intrebare: O firma are voie sa ofere angajatilor sume de 300 de lei si de Paste si de Craciun, fara sa suporte contributii la ele? Este ok sa ofere mai multl de 300 ron/an? Ce text de lege avem ca putem oferi 300 RON fiecarui angajat fara a suporta contributii?
Apr012025

Concediu paternal. Termen solicitare si efectuare

de Adina Popescu valabil la 01 Apr 2025
Intrebare: In cat timp de la nasterea copilului se poate efectua concediul paternal? Se poate depune cerere in primele 8 saptamani, dar efectuarea concediului sa fie dupa acea perioada de 8 saptamani de la nasterea copilului?
Mar312025

Cumul de popriri. Tichete de masa

de Alexandra Nedelcu valabil la 31 Mar 2025
Intrebare: Am primit pentru un salariat al nostru mai multe popriri salariu definitive de la mai multi executori judecatoresti pentru imprumuturi luate de la IFN-uri. Va rugam sa ne spuneti daca atunci cand ii retinem conform acestor popriri, jumatate din salariul net, trebuie sa luam in considerare si suma tichetelor de masa pe care i le acordam sau nu. Deci ce intra in jumatate din salariul net pe care ...
Mar312025

Fisa postului pentru Asistent Manager

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 31 Mar 2025
Intrebare: As dori un model de fisa de post pentru asistent manager si cu atributii de contabilitate primara.
Mar312025

Indemnizatii de asigurari sociale de sanatate in cazul cumului de contracte

de Dani Cucu valabil la 31 Mar 2025
Intrebare: Avem urmatoarea speta: avem un salariat (angajat cu norma intreaga de 8 ore pe zi - la angajatorul A) care aduce un certificat de concediu medical cod 01pt perioada 03.03-05.03.2025, dar nu are stagiu de cotizare complet (febr 2025:20 zile lucrate venit 5957; ian 2025: 18 zile lucrate venit 5891; dec 2024: 20 zile lucrate venit 5148). Salariatul mai are un loc de munca activ (ANGAJATOR B) de unde ...
Mar312025

Obligatii fiscale de plata privind veniturile realizate de persoana fizica nerezidenta

de Dani Cucu valabil la 31 Mar 2025
Intrebare: Avem nevoie de clarificari cu privire la situatia de mai jos: avem un salariat cu cetatenie in R. Moldova si Romania, are un contract de munca cu 8 ore in R. Moldova si un contract de munca cu 8 ore in Romania. In acelasi timp, este si asociat la firma din Romania unde are contract de munca. Si-a declarat rezidenta fiscala in R. Moldova. 1. Poate avea concomitent cele 2 contracte de munca cu 8 ...
Mai multe intrebari si raspunsuri
x