valabil la 14 Mai 2018
Raspundere patrimoniala. Decizia Curtii de Conturi
Raspuns oferit de Rodica Mantescu

consilier juridic, lector seminarii nationaleINTREBARE Va solicit o opinie cat mai urgenta pentru urmatoarea situatie: in urma unei misiunii de audit financiar, Curtea de Conturi a dispus printr-o decizie emisa in luna mai 2018, recuperarea de la persoana cu atributii in domeniu a prejudiciului rezultat ca urmare a nerecuperarii de la FNUAS a sumelor reprezentand indemnizatii de concedii medicale ce au depasit contributiile pentru anul 2014, in cazul carora a intervenit termenul de presciptie.
Fac urmatoarele precizari:
- lunile pentru care s-a impus recuperarea sumelor respective sunt aprilie, mai , iunie si iulie 2014;
- pentru recuperarea sumelor reprezentand indemnizații achitate care depasesc obligatia lunara de plata a contributiei pentru concedii și indemnizatii, angajatorul a depus la registratura casei de asigurari de sanatate solicitare scrisa la data de 24 septembrie 2014, termenul legal fiind ca atare depasit doar pentru luna aprilie (in cazul careia termenul s-a implinit la data de 24 august 2014), prin urmare casa de asigurari ar fi fost obligata sa restituie doar sumele aferente lunilor mai , iunie si iulie 2014, ceea ce nu s-a intamplat;
- in afara solicitarii respective, pana la controlul Curtii de Conturi nu au fost intreprinse alte demersuri.
Avand in vedere detaliile mai sus mentionate si in luarea in considerare a termenelor legale de prescriptie, va rog sa precizati care considerati ca trebuie sa fie conduita institutiei angajatoare in acest caz (daca sa se indrepte impotriva casei de asigurari sau a Curtii de Conturi) si, mai ales, in ce masura Curtea de Conturi mai poate impune masura recuperarii sumelor respective (consider ca prescriptia intervine si pentru angajator, implicit pentru salariatul responsabil, nu doar pentru casa de asigurari). Pe de alta parte, sunt de parere ca ar fi trebuit sa se tina seama de solicitarea depusa (in termenul legal pentru 3 dintre cele 4 luni in discutie).
• Tip societate: S.C.S.
• Numar de angajati: 11-50 angajati
• Cod CAEN: Alte activitati referitoare la sanatatea umana 8690
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un
Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 14 mai 2018.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!
Intrebari similare din categoria Restituire
Intrebare: In cadrul societatii se acorda uniforma. La momentul incetarii contractului de munca, angajatorul poate solicita banii pe uniforma, daca salariatul nu preda uniforma sau o preda deteriorata? Mentionz ca este vorba despre un magazin care vinde haine.
Intrebare: Poate un angajator sa solicite in instanta dobanzi si penalitati calculate la sumele nedatorate pe care le are de recuperat de la un angajat in baza articolului 256 alin. (1) din Codul muncii? In situatia in care exista o astfel de posibilitate, care este temeiul legal pe care il poate invoca?
Intrebare: Va rugam sa ne precizati cand este obligat salariatul sa isi intocmeasca NOTA DE LICHIDARE in situatia in care acesta este in cercetare disciplinara pentru absente nemotivate, neprezentarea la serviciu in timpul preavizului?
Intrebare: Am acordat zile libere parintilor pt supravegherea copiilor cf Lg.19/2020 si acum cand am depus documentele pt recuperarea sumei aferente perioadei 17.03.2020 -30.03.2020 cei de la AJOFM Brasov sustin ca doar pentru perioada 21.03.2020 -31.03.2020 se acorda decontarea sumelor cf HOTARARE nr. 217/18.03.2020 publicat in Monitorul Oficial nr.230 din 21.03.2020.
Cum este corect? In alte localitati ...
Intrebare: Prevederea Ordonantei nr.18 din 2009 la art.18 alin.7 se arata: Medicii, medicii dentisti si farmacistii care promoveaza concursul de rezidentiat pe post incheie un contract individual de munca cu unitatea sanitara publica care a publicat postul respectiv, inainte de inceperea pregatirii in rezidentiat. Prin acest contract se prevede obligatia de a lucra la unitatea sanitara publica cu care a ...
Intrebare: Daca suntem platitori la 3 luni, cand se considera, pentru recuperare sume de la FNUASS, ca este termenul de depunere.
Exemplu concret, am medicale aferente lunii noiembrie 2017. Noi am depus declaratiile pentru trimestru 4, pe 25 ianuarie. Care este termenul de la care se calculeaza cele 90 de zile?