Spor de vechime. Perioade de absenta - Diverse
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 28 Martie 2025
Un produs marca Rentrop&Straton
valabil la 06 Dec 2024

Spor de vechime. Perioade de absenta

Raspuns oferit de Irina Dumitrescu
Irina Dumitrescu
consultant fiscal
INTREBARE
Pentru orice tip de absenta (concediu de evenimente, donare sange, activitati sindicale, somaj, delegatie etc.) rata (lei/h) se calculeaza la salariul de baza plus sporul de vechime sau doar la salariul de baza?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Cod CAEN: 2564

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
 
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
 
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!

- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR

Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
 
Sunt de acord cu termenii si conditiile site-ului!
Conform cerintelor Regulamentului UE 679/2016 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele din formular in scopuri comerciale.

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 06 dec 2024.

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Diverse

Mar212025

Arhivare documente resurse umane

de Adina Popescu valabil la 21 Mar 2025
Intrebare: Dorim sa stim care sunt legile si bunele practici in baza carora se face arhivarea si distrugerea documentelor care au legatura cu sau fac parte din procesele de recrutare, angajare, dosarul de personal si din calculul salariilor, Daca exista articole de lege cu indicatii specifice despre modul si perioada de timp in care tre-buie as se arhiveze aceste documente si cum se pot distruge astfel ...
Feb112025

Fisa postului pentru Consultant de securitate cibernetica

de Carmen Dolores Gosa valabil la 11 Feb 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu fisa de post pentru "Consultant de securitate cibernetica cod COR 252907"
Ian232025

Fisa de post responsabil produs

de Andreea Voiculescu valabil la 23 Ian 2025
Intrebare: As dori o fisa de post pentru cod cor 122109 responsabil produs.
Ian132025

Model politica retentie salariati in companie

de Florentina Buzea valabil la 13 Ian 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati, daca aveti cumva un model de politica pentru retentia salariatilor in companie?
Dec022024

Fisa postului pentru inginer mecanic

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 02 Dec 2024
Intrebare: Va rugam sa ne furnizati o fisa de post pentru functia de inginer mecanic, in cadrul unei fabrici de mezeluri, responsabil in principal cu intretinerea utilajelor
Nov242024

Telemunca in sistem hibrid

de Gabriela Dita valabil la 24 Nov 2024
Intrebare: Este posibil ca o persoana sa fie pontata pentru un numar redus de ore, cum ar fi 2 sau 4 ore in regim de telemunca partiala?
x