Student. Asigurarea in sistemul de sanatate

Pentru ca nu am inteles foarte bine ce ati rapuns mai jos revin la intrebarea cu angajatul care are copilul la studii in Anglia: si anume el este student dar nu in Romania deci nu este asigurat in Romania, conform legislatiei in viguare, nu?, sau are dreptul la asigurare indiferent in ce tara studiaza?, ca din raspunsul vostru de mai jos asa inteleg....? Copilul angajatului are 20 de ani, deci nu a implinit varsta de 26 ani asa cum ati spus mai jos. In cazul asta poate beneficia de asigurare medicala platind singur contributia la sistemul de sanatate de 5,5 % din salariu minim? Daca da, va rog sa-mi spuneti care sunt pasi, unde trebuie sa se prezinte pentru plata contributie si pentru obtinerea cardului de sanatate. Sau trebuie sa aiba varsta de 26 de ani se poate asigura platind contributia la sistemul de sanatate de 5,5 % din salariu minim? Am un angajat care are copilul plecat la studii in Anglia si ma intereseaza daca il poate lua ca si coasigurat pe asigurarea lui pentru a beneficia de sistemul medical gratuit, pentru ca in momentul de fata el nu are asigurare. Ce acte trebuie sa aduca ca sa poata beneficia de asigurare medicala sau in ce conditii poate beneficia? Raspuns: Conform art. 224 lit. b) din Legea 952006 privind reforma in domeniul sanatatii sunt asigurati fara plata contributiei sotul, sotia si parintii fara venituri proprii, aflati in intretinerea unei persoane asigurate. Astfel, doar aceste persoane pot avea calitatea de cosigurat in sistemul de sanatate; sotul, sotia, si parintii. Copilul nu poate avea calitatea de coasigurat al parintelui. Daca copilul este student si nu a implinit varsta de 26 de ani, el este asigurat in sistemul de sanatate fara plata contributiei. Daca a implinit varsta de 26 de ani se poate asigura platind contributia la sistemul de sanatate de 5,5 % din salariu minim.